Chiều ngày 30/7, tại văn phòng Công ty Cổ phần Việc làm Hà Nội, đã diễn ra lễ ký kết chương trình hợp tác liên kết đào tạo – thực tập doanh nghiệp – truyền thông tuyển sinh giữa ba đơn vị: Trường Cao đẳng Phát thanh – Truyền hình I, Công ty Cổ phần Việc làm Hà Nội, và Công ty Cổ phần Truyền thông Nhị Vân (Nhị Vân Media).
(Từ trái sang phải: Ông Thái Hồng Đức – Chủ tịch HĐQT, TGĐ Công ty CP Truyền thông Nhị Vân; Ông Nguyễn Văn Hùng – Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Phát thanh – Truyền hình I; Ông Nguyễn Văn Tập – Chủ tịch HĐQT, PGĐ Công ty CP Việc làm Hà Nội.)
Tham dự buổi lễ, về phía Trường Cao đẳng Phát thanh – Truyền hình I có ông Nguyễn Văn Hùng – Hiệu trưởng Nhà trường; đại diện Công ty Cổ phần Việc làm Hà Nội là ông Nguyễn Văn Tập – Chủ tịch HĐQT, Phó Giám đốc; đại diện Công ty Cổ phần Truyền thông Nhị Vân có ông Thái Hồng Đức – Chủ tịch HĐQT, Tổng Giám đốc, bà Nguyễn Thị Thu Uyên – Phó Tổng Giám đốc.
Theo nội dung hợp tác, ba đơn vị sẽ phối hợp triển khai chương trình liên kết đào tạo các ngành nghề kỹ thuật như Cơ điện tử – Điện tử, với mục tiêu nâng cao tính thực tiễn trong quá trình học tập và rèn luyện kỹ năng nghề nghiệp cho sinh viên.
Cụ thể, chương trình sẽ hỗ trợ 100 sinh viên tham gia thực tập thực tế tại doanh nghiệp và 300 sinh viên nhận học bổng toàn phần, bao gồm học phí, chi phí ăn ở và hỗ trợ sinh hoạt. Trong đó, các doanh nghiệp như Công ty TNHH GU VINA (KCN Tân Tiến, Bắc Giang) sẽ là nơi tiếp nhận sinh viên thực tập trong môi trường sản xuất chuyên nghiệp, với nội dung công việc tập trung vào lắp ráp, vận hành thiết bị và rèn luyện kỷ luật lao động.
Bên cạnh đó, Nhị Vân Media sẽ giữ vai trò đồng hành truyền thông xuyên suốt chương trình, phối hợp tổ chức các hoạt động tư vấn hướng nghiệp – tuyển sinh tại các trường THPT trên toàn quốc, từ đó góp phần lan tỏa mô hình đào tạo gắn kết giữa nhà trường – doanh nghiệp – đơn vị truyền thông.
Phát biểu tại lễ ký kết, các đại diện đều khẳng định đây là bước đi chiến lược, mang lại giá trị thiết thực trong việc kết nối đào tạo với thực tiễn nghề nghiệp, mở rộng cơ hội việc làm và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trẻ trong bối cảnh thị trường lao động đang không ngừng biến đổi.